Hồ Thị Thúy Vy, Giám đốc nhãn hàng thời trang Labella – “Tôi không nghĩ mình thành đạt”


/* Style Definitions */
table.MsoNormalTable
{mso-style-name:”Table Normal”;
mso-tstyle-rowband-size:0;
mso-tstyle-colband-size:0;
mso-style-noshow:yes;
mso-style-priority:99;
mso-style-qformat:yes;
mso-style-parent:””;
mso-padding-alt:0in 5.4pt 0in 5.4pt;
mso-para-margin:0in;
mso-para-margin-bottom:.0001pt;
mso-pagination:widow-orphan;
font-size:11.0pt;
font-family:”Calibri”,”sans-serif”;
mso-ascii-font-family:Calibri;
mso-ascii-theme-font:minor-latin;
mso-fareast-font-family:”Times New Roman”;
mso-fareast-theme-font:minor-fareast;
mso-hansi-font-family:Calibri;
mso-hansi-theme-font:minor-latin;
mso-bidi-font-family:”Times New Roman”;
mso-bidi-theme-font:minor-bidi;}

Thiết kế với người nổi tiếng

Được biết, Labella theo tiếng Italy có nghĩa là dễ thương, nữ tính, đẹp tự nhiên. Còn bản thân chị, nếu được phát biểu về nhãn hàng thời trang Labella của mình, chị sẽ nói gì?

Cũng vẫn là dễ thương, nữ tính, đẹp tự nhiên. Bởi vì ngay từ ban đầu thành lập chúng tôi đã xác định sản phẩm mang nhãn hiệu Labella phải thể hiện theo đúng tên gọi của thương hiệu, nghĩa là dòng đồ mang thương hiệu này phải mềm mại, làm tôn lên vẻ đẹp nữ tính của người phụ nữ. Xin đừng hiểu lầm nó với nghĩa là sexy, mà nó là một sự dịu dàng hiện đại và rất dễ thương cho bất cứ phụ nữ nào ở độ tuổi từ 30 trở lên. Cho đến nay chúng tôi vẫn phát triển dòng sản phẩm Labella theo hướng này.

Được biết Labella hiện đang có chương trình “Thời trang Labella phối hợp thiết kế cùng người nổi tiếng”, không biết ý tưởng kinh doanh này bắt nguồn từ đâu?

Thực ra ý tưởng này không phải là mới trên thế giới. Mỗi ngày khi đọc các tạp chí thời trang, hay lên mạng, chúng ta đều được nghe rằng hôm nay thương hiệu này tung ra một dòng sản phẩm đặc biệt, có số lượng giới hạn, do một diễn viên nổi tiếng nào đó kết hợp thực hiện, hay là một loại nước hoa mới ra mắt thị trường theo gu của một cô diễn viên nổi tiếng nọ… Mới đây nhất thôi là nữ đạo diễn Sophia Copola thiết kế một dòng sản phẩm cho nhãn hiệu Luis Vuiton.

Những người nổi tiếng được tiếp xúc trong môi trường nghệ thuật nhiều, do đó độ thâm mỹ, sở thích của họ chắc chắn sẽ có ảnh hưởng đến công chúng. Ý tưởng thì dễ dàng, nhưng điều quan trọng là việc thực hiện được ý tưởng này như thế nào, cũng như sự phù hợp ăn ý trong việc phối hợp thiết kế này.

Chương trình này đã và đang thực hiện đến đâu?

Dự tính Labella sẽ thực hiện “Labella phối hợp thiết kế cùng người nổi tiếng” ít nhất mỗi năm 2 bộ sưu tập : Xuân hè và Thu đông, bắt đầu từ đầu năm 2009. Người nổi tiếng đầu tiên Labella mời là Ảnh hậu Diễm My vào tháng 1.2009 với bộ sưu tập mang tên “Lộng lẫy sắc xuân”. Chị Diễm My là người đẹp đầu tiên hoàn toàn phù hợp với tiêu chí của Labella, đó là một vẻ đẹp tự nhiên, không phai theo năm tháng. Chị Diễm My đã phải trải qua quá trình làm việc rất vất vả. Chị ấy đã phải vào xưởng may cùng làm việc với phòng thiết kế, cho ra ý tưởng chính, rồi chọn chất liệu, vải chính, phối, và chọn cả các lọai cườm trang trí cho bộ sưu tập… Để thực hiện bộ sưu tập này, chúng tôi hoàn toàn tôn trọng ý tưởng của người nổi tiếng. Và chúng tôi chỉ việc biến ý tưởng của người nổi tiếng này thành bộ sưu tập hiện thực.

Là người hoạt động trong lĩnh vực thời trang, chị đánh giá thế nào về tình hình thời trang Việt Nam trong năm 2009?

Ảm đạm hơn các năm trước, kể cả cho thị trường nội địa và du lịch. Và đây cũng là dịp để thị trường sắp xếp lại các thương hiệu. Những nhãn hàng nào tồn tại qua giai đọan này thì sẽ ngày càng khẳng định được thương hiệu của mình.

Khó khăn, áp lực lớn nhất của công việc đối với chị hiện giờ là gì?

Khủng hoảng kinh tế. Ngoài việc tiêu thụ nội địa, Labella còn xuất khẩu ra nước ngoàii dưới thương hiệu Labella. Do khủng hoảng nên doanh số xuất khẩu cũng giảm. Nhưng may mắn là Labella còn có lượng tiêu thụ nội địa vững vàng nên cũng vượt qua được khó khăn hiện nay.

Nhẫn nại vượt qua khó khăn

Nhiều lãnh đạo doanh nghiệp từng nói rằng một trong những kinh nghiệm trong việc giữ chân khách hàng là hãy sống chân thật và đối xử thật lòng với họ. Thế nhưng, việc cho đi tấm lòng chắc chắn sẽ không đem lại lợi nhuận như mong muốn và hình như không phải ai cũng thực hiện được. Bản thân chị quan niệm thế nào về vấn đề này?

 (Cười) Mình thấy việc cho đi tấm lòng không phải là yếu tố ảnh hưởng đến việc giảm lợi nhuận. Việc tăng giảm lợi nhuận phụ thuộc rất nhiều vào các yếu tố khác nữa kia. Mình quan niệm “cho cái gì thì sẽ nhận cái đó” . Nói như vậy không phải là mình nghĩ đến việc cho thật nhiều để mong rằng sẽ nhận được nhiều. Mà chỉ đơn giản là mình làm đúng, làm tốt trách nhiệm, làm hết sức mình. Trong kinh doanh của Labella cũng vậy, Labella luôn phải có trách nhiệm với khách hàng trong việc phải tạo ra sản phẩm có chất lượng tốt nhất, từ đường kim mũi chỉ phải sắc sảo cho đến việc hậu mãi sản phẩm, đến dịch vụ khách hàng, đến tạo không gian thoải mái khi khách hàng đến mua sắm (cười). Đó cũng chính là phương châm cho của Labella.

Với chị, bí quyết của sự thành công là gì?

Nhẫn nại! Nhẫn nại để vượt qua những lúc khó khăn nhất. Và những lúc khó khăn nhất sẽ cho ta những bài học quý giá nhất

Khi gặp bất kỳ khó khăn nào đó trong kinh doanh, trong cuộc sống đời thường thì ai là điểm tựa cho chị?

Chắc chắn mình sẽ không giữ trong lòng. Trước tiên là gia đình. Bởi vì chỉ có người trong gia đình mới có thể chia sẻ và gánh vác giúp mình những khó khăn xảy ra. Mình và ông xã cùng làm việc trong công ty, nên trước hết, mình sẽ phải hỏi ý kiến ông xã. Và ngoài ra, mình còn có những chị em trong nhà, những người bạn trong kinh doanh. Vì họ cũng là những người điều hành nên họ cũng sẽ khuyên mình những lời khuyên rất bổ ích.

Gia đình có ảnh hưởng như thế nào đến thành quả của chị ngày hôm nay?

Mình có may mắn  từ nhỏ được sống với ông nội. Ông nội là một người tài hoa, luôn được những người xung quanh yêu thương quý trọng do ông làm việc gì, đối xử với ai cũng thật tâm, hết sức mình. Ông nội luôn dạy bảo mình làm việc gì cũng phải “đến nơi đến chốn”. Cái tính “đến nơi đến chốn” đã thấm vào trong mình từ đó. Có lẽ vì vậy mà mình luôn hướng dẫn nhân viên phải làm hết trách nhiệm, kể cả cho bản thân họ, cho công việc chung trong công ty, và cho xã hội.

Cám ơn chị rất nhiều! Chúc chị  ngày càng thành công hơn!