6 cách để “trị” những nhân viên lắm tài nhiều tật

Những nhân viên cá tính mạnh, “quái quái”, những phần tử có xu hướng nổi loạn và ưa thích tự do một cách hơi thái quá hầu như ở môi trường nào cũng có. Có lẽ khi đọc những dòng này, nhiều người đã hình dung trong đầu về một người nào đó trong công